強制員工購買公司股票存在違法、違規(guī)、違反職業(yè)道德等問題，應該受到嚴厲譴責。員工有權根據(jù)個人意愿和經(jīng)濟狀況自主決定是否購買公司股票，企業(yè)不得強制。如果公司股票行情持續(xù)走低近一年，強制員工購買股票可能會對員工造成財務困擾和風險。企業(yè)應該積極回應和解決公司股票行情下行的原因，并實施全面嚴格的風險管理和控制措施，同時加強與員工的溝通和交流，共同探討合理有效的股權激勵和激勵制度。